征程萬里風正勁，重任千鈞再揚帆。3月28日上午，2024年醫(yī)院發(fā)展工作會議暨職工代表大會在綜合樓二樓會議室隆重召開，醫(yī)院黨政班子、職工代表及列席代表出席此次會議，會議由黨委委員、副院長謝玲銀主持。

 黨委副書記、院長成敬鋒代表醫(yī)院作題為《砥礪奮進 腳踏實地 全面推動精神衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》工作報告，系統(tǒng)回顧總結(jié)了2023年各項工作完成情況，對取得的各項成績給予充分肯定。報告指出：2023年全體三院醫(yī)務人員堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，踐行以“人民至上，生命至上”理念，推進黨建引領醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展、全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設，并圍繞醫(yī)院中心工作，提出八項重點工作要求：一是以創(chuàng)建三級精神病醫(yī)院為抓手，積極穩(wěn)妥推進公立精神病醫(yī)院改革，不斷滿足人民群眾多層次的精神衛(wèi)生服務需求。二是調(diào)整優(yōu)化學科布局，按照“一院兩區(qū)”發(fā)展規(guī)劃，開設臨床心理科、兒少科、老年科、綜合內(nèi)科，盡快建成1-2個市級重點?？?。三是堅決落實改造建設項目整改，對標對表查漏補缺，有力有序有效持續(xù)抓好整改落實。四是加強高層次人才隊伍建設，加大引進高層次人才力度，充分利用廣州醫(yī)科大學附屬腦科醫(yī)院幫扶的機遇，持續(xù)派遣業(yè)務骨干進修培訓學習，不斷提高團隊業(yè)務水平。五是深化人事薪酬制度改革，完善內(nèi)部績效考核和收入分配辦法，建立體現(xiàn)崗位職責和知識價值的薪酬體系。六是進一步加強健康教育宣傳，努力消除歧視，營造關愛精神疾病患者良好氛圍。七是加強清遠市嚴重精神障礙患者救治救助工作專班工作，推動全市嚴重精神障礙患者救治救助工作各項措施的落實，實現(xiàn)對患者精準、規(guī)范、高效的收治、分流和服務，打造“常駐辦公+聯(lián)合處置”的清遠模式。八是開展社區(qū)精康融合工作，建立起一個社區(qū)康復保障機制、治理機制，建立“三康治療”（居家康復治療、社區(qū)康復治療和住院康復治療）新機制，從而進一步提升精神障礙患者的臨床治愈率和社會功能恢復率。

 會議先后聽取了2024年醫(yī)院工作報告、2024年工會工作報告、2023年財務收支執(zhí)行情況和2024年收支預算草案報告、在職員工績效工資分配草案、員工分類分級認定標準、員工分類管理細則。全體代表分組就醫(yī)院發(fā)展的重點工作等方面展開了熱烈討論，集思廣益、群策群力，進一步凝聚共識，守正創(chuàng)新，共商醫(yī)院未來發(fā)展藍圖，并依次討論表決通過了上述報告、草案。

 黨委副書記、院長成敬鋒在會議總結(jié)中強調(diào)：一是堅持黨建引領，推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合。二是傳承三院精神，踐行新時代醫(yī)務工作者的使命擔當。三是成就三院品牌，蓄勢賦能，聚焦重點謀發(fā)展。四是高舉人才、學科建設旗幟，推進特色強院建設進程。五是壓緊壓實責任，靶向發(fā)力，確保審計及巡查整改工作取得實效。六是增強工會工作的群眾性，發(fā)揮工會組織的獨特作用。

 在新時期、新起點、新征程上，我院將進一步堅定信心，上下同心，埋頭苦干，奮發(fā)有為，立足自身特色，打造高質(zhì)量發(fā)展新高地，勇?lián)聲r代賦予的崇高使命，砥礪前行，全面開啟醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展新篇章。